5S-Koordinator Produktion (m/w/d) Für unseren Kunden die Siemens Energy suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Durchführung von 5S-Audits, Rundgängen und Workshops zur Überprüfung der Standards in den Produktionsbereichen Identifikation von Schwachstellen sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Abstimmung mit Team- und Betriebsleitern zur nachhaltigen Umsetzung von Optimierungen Erstellung und Pflege von Checklisten, Visualisierungen und Berichten Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden für Lean- und 5S-Methoden Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitsabläufen Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in Produktion oder Logistik Kenntnisse in Lean-Methoden, insbesondere 5S oder Kaizen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative, Organisationsstärke und Fähigkeit mehrere Themen parallel zu koordinieren Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Senior Controller (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Erstellung des regelmäßigen Reportings für Konzern und Segment (Monat, Quartal, Jahr) Durchführung von Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen für GuV, Bilanz und Cashflow Koordination und Prüfung von Datenzulieferungen für das Finanzreporting Kostenstellenplanung sowie laufendes Kostenstellencontrolling Erstellung interner Controlling-Berichte und Sonderauswertungen Unterstützung und Begleitung von Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit SAP und Reporting-Tools Analytische und konzeptionelle Denkweise sowie lösungsorientiertes Arbeiten Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren Teamorientierung, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Wir leben eine Kultur der Inklusion, des Respekts und des Vertrauens, im Einklang mit unseren Werten RESPEKT, LEIDENSCHAFT, KREATIVITÄT und VERANTWORTUNG. Um weiterhin so erfolgreich zu bleiben, suchen wir für unseren Standort in Weira bei Pößneck für das Ausbildungsjahr 2026 Auszubildende (m/w/d) als: Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) In der 3-jährigen Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) erlernst du einen vielseitigen und abwechslungsreichen Beruf.
Wenn Sie – wie Stefanie Nägele – begeistert und motiviert an großen Aufgaben mitarbeiten wollen, dann sind Sie herzlich willkommen als Controller (w/m/d) Für die Abteilung Controlling Technik und BI, Gruppe Controlling Technik & Produktkosten, suchen wir Sie am Standort Stühlingen. Bereichern Sie unser Team. Bringen Sie Ihre Praxiserfahrung und Ihr Know-how bei uns ein. Das liegt in Ihrer Verantwortung: Controlling des Bereichs Technik (Einkauf, Bestand, Logistik, Produktion, F&E, Produktmanagement) Etablierung eines steuernden und beratenden Controllings für das Management und die Organisation Koordination des Controllingzyklus (Zieldefinition, Planung, Umsetzung, Analyse, Steuerung) Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und aktive Gestaltung der Transformation im Zuge der S/4HANA Einführung Durchführung der Herstellkostenrechnung und Kostenträgerrechnung der Produktionswerke Durchführung von Investitionsplanungen, Analysen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen Erarbeitung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Optimierung von Kostenstrukturen Verantwortung Jahres-Inventurbewertung des Umlaufvermögens der Sto SE & Co.
/Woche zum nächst möglichen Zeitpunkt Das Haus Graf Bismarck bietet im Stadtteil GE-Schalke-Nord Assistenzleistungen in einer Besonderen Wohnform für derzeit 48 Menschen mit einer Suchterkrankung im Schwerpunkt Korsakow-Syndrom an. Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir Verstärkung für das Team Haus Graf Bismarck insbesondere in der Nacht bei Klienten mit Suchterkrankung, Schwerpunkt Korsakow und teilweise psychischer Beeinträchtigung.
/Woche) ab dem 01.10.2026 Wohnverbund Wittgenstein Haus am Schloßberg Max-Präger-Weg 16 57334 Bad Laasphe Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir eine Fachleitung (m/w/d) für unsere besondere Wohnform für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen in Bad Laasphe. Ihre Aufgaben Sie führen als Mitglied eines Leitungsteams 35 Mitarbeitende, die Assistenzdienstleistungen für 48 Klientinnen und Klienten mit Assistenzbedarf anbietet.
Georg" moderne Wohngruppenangebote an unterschiedlichen Standorten an. Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir für unsere Kinderwohngruppe im Alter von 4 - 8 Jahren in Bad Berleburg pädagogische Mitarbeiter. Im Sozialwerk St. Georg erbringen wir Dienstleistungen, damit Menschen mit Assistenzbedarf selbstbestimmt und gleichberechtigt in unserer Gesellschaft leben.
Dafür bieten wir ein alltagsnahes Mobilitätstraining an, in dem unsere Beschäftigten Schritt für Schritt lernen, Angebote des ÖPNV sicher zu nutzen. Für dieses Ziel suchen wir ehrenamtliche Unterstützer*innen, die Freude daran haben, Menschen bei kleinen Übungsschritten zu begleiten und ihnen mehr Sicherheit im Alltag zu geben.
Fachkraft (m/w/d) für das Ambulant Betreute Wohnen Essen ab dem 01.04.2026 in Vollzeit (39Std/Woche) Sie such eine Arbeit die Sie erfüllt und bei der Sie eigenständig und flexibel arbeiten können? Sie haben eine dreijährige Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Alten- oder Krankenpfleger/in oder verfügen über ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich?
Fachkraft (m/w/d) in der besonderen Wohnform des Fachbereich Autismus in Gelsenkirchen-Buer in Voll- und Teilzeit Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir Fachkräfte für unsere besondere Wohnform des Fachbereich Autismus Ihre Aufgaben Sie verstärken unser Team in der Persönlichen Assistenz und unterstützen Klientinnen und Klienten im Autismus-Spektrum bei der Umsetzung ihrer persönlichen Ziele.
Georg" moderne Wohngruppenangebote an unterschiedlichen Standorten an. Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir für unsere Kinderwohngruppe im Alter von 6 - 12 Jahren in Schmallenberg pädagogische Mitarbeiter. Im Sozialwerk St. Georg erbringen wir Dienstleistungen, damit Menschen mit Assistenzbedarf selbstbestimmt und gleichberechtigt in unserer Gesellschaft leben.
Fachkraft (m/w/d) für das Ambulant Betreute Wohnen Duisburg/Oberhausen ab dem 01.03.2026 in Teilzeit bis 30 Std./Woche Sie such eine Arbeit die Sie erfüllt und bei der Sie eigenständig und flexibel arbeiten können? Sie haben eine dreijährige Ausbildung als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Alten- oder Krankenpfleger/in oder verfügen über ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich?
Christophorushaus Lippstadt Wohnhaus am Siechenkamp Siechenkamp 41 59557 Lippstadt Genau dafür brauchen wir Sie! Wir suchen Sie als Fachkraft in der Rolle der "persönlichen Assistenz" zur Erbringung von Assistenzleistungen für und mit Menschen mit psychischen Erkrankungen.
Sie sind verantwortlich für... die individuelle und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Bewohner/-innen in ihren jeweiligen Lebensphasen die Einhaltung sowie die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Alltag wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und der digitalen Dokumentation die Umsetzung unseres modernen Wohngruppenkonzeptes die gute und professionelle Kontaktpflege zu Bewohner/-innen, Angehörigen sowie Betreuer/-innen die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... ein großes Herz für die Pflege haben und auf der Suche nach einem engagierten Arbeitsteam sind, mit viel Spaß an der Tätigkeit eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren und die kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzen Veränderungen und Wachstum als Herausforderung sehen und sich am Aufbau eines neuen Teams und einer neuen Einrichtung gerne aktiv beteiligen möchten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sie sind verantwortlich für... die individuelle und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Bewohner/-innen in ihren jeweiligen Lebensphasen die Einhaltung sowie die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Alltag wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und der digitalen Dokumentation die Umsetzung unseres modernen Wohngruppenkonzeptes die gute und professionelle Kontaktpflege zu Bewohner/-innen, Angehörigen sowie Betreuer/-innen die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... ein großes Herz für die Pflege haben und auf der Suche nach einem engagierten Arbeitsteam sind, mit viel Spaß an der Tätigkeit eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren und die kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzen Veränderungen und Wachstum als Herausforderung sehen und sich am Aufbau eines neuen Teams und einer neuen Einrichtung gerne aktiv beteiligen möchten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
C1), da in unserer Einrichtung die Sprachanbahnung, -förderung und -entwicklung eine große Rolle spielt ein vielfältiges und interessantes Tätigkeitsfeld suchen, in dem Sie sowohl ambulant als auch mobil tätig sind (Führerschein erforderlich) Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien haben und möglichst bereits Erfahrung in diesem Tätigkeitsbereich mitbringen eine systemische und ressourcenorientierte Arbeitsweise schätzen Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Kindergarten Himmelszelt Fürstenfeldbruck (caritas-himmelszelt.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen weitere Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Kinderhaus Mariä-Himmelfahrt Dachau (caritas-kinderhaus-mariae-himmelfahrt.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen weitere Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Kinderkrippe an Nazareth Dachau (caritas-kinderkrippe-nazareth-dachau.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen weitere Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Kinderkrippe Dritter Orden | Caritas München (caritas-kinderkrippe-dritter-orden.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Kinderhaus an der Senftlstraße | Kita Haidhausen (caritas-kinderhaus-senftlstrasse.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die Mitarbeit bei der Gestaltung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots mit eigenen Ideen und Impulsen die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für die praxisorientierte Ausbildung (PIA) zur Erzieher/in erhalten haben sich für die Ausbildung in diesem sozialpädagogischen Arbeitsfeld entschieden haben eine Praxisstelle suchen die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (entspricht dem TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Zum Aufbau unseres Pools suchen wir noch motivierte und flexible Mitarbeitende in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkräfte und Pflegekräfte als Springer (m/w/d) Über uns Du bist motiviert und möchtest mit uns in ein aufregendes Abenteuer starten?
Für unsere Senioren-Wohngemeinschaften Schalksmühle suchen wir ab sofort, unbefristet in Teilzeit (50%) eine Betreuungskraft nach §43b (m/w/d) Über uns Die Senioren und Seniorinnen in der Wohngemeinschaft Schalksmühle leben selbstbestimmt!
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Inklusion und Diversität sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Teamplayern und freuen uns über Bewerbungen aller Interessenten, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Mechatroniker für die Montage von Bahnstromrichtern (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Arbeiten in einer Fertigungslinie mit wechselnden MontageplätzenDie Mitarbeiter sind zuständig für den mechanischen und elektrischen Aufbau von Bahnstromrichter und Komponenten gemäß Schaltplänen, Zeichnungen und Stücklisten entsprechend unserer FertigungsrichtlinienArbeitsabläufe im Blick behalten und zur Verbesserung der Dokumentation beitragenAuftretende Fragen eigenverantwortlich klären mit den zuständigen Teamleiter*innen und den Kolleg*innen der technischen AbteilungenArbeiten mit 3D Zeichnungen, technische Zeichnungen und Schaltpläne sicher lesen und umsetzen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung (vorzugsweise Mechatroniker)Handwerkliches GeschickTeamfähigkeit, Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und Kommunikation mit angrenzenden AbteilungenSchichtbereitschaft, Arbeiten im Schichtbetrieb (Früh-/Spätschicht)Nutzung von Hebe- und Transportmitteln (Kranschein wünschenswert)Einhaltung von Sicherheitsvorschriften (PSA, DGUV-konforme Arbeitsweise)Umgang mit elektrischen und mechanischen Komponenten (körperliche Belastbarkeit erforderlich)2-Schicht-Bereitschaft (zwingend erforderlich) Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Mitarbeiter Prüffeld Nutzfahrzeuge (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben An- und Abtransport des Kranes zum Prüf-, Stellplatz sowie Überprüfung des Fahrzeugordners nach VollständigkeitVorbereitung des Krans für die Lastmomentbegrenzungsprüfung und UVV-Abnahme, z.
Anlagenunterstützer (m/w/d) im Bereich HMI-Geräte P3 Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Materialverfügbarkeit am Arbeitsplatz prüfen, fehlendes Material melden und leere Behälter gegen volle tauschenDurchführung von MaterialbereitstellungenVor- und Endmontage und Verpackung von HMI-Geräten (Human Machine Interface) mithilfe von vorgegebenen Werkzeug und Vorrichtungen nach FertigungsanweisungVerpack- und TransporttätigkeitenBearbeitungsmaschinen oder Anlagen in der Serienfertigung bedienen, mit Teilen oder Materialien beschicken bzw. bestückenMaschinen- oder Anlagenlauf auslösen und überwachenBei Störfällen Maschinen- oder Anlagenlauf unterbrechen"Prüfen von Teilen mit prozessüblichen Messmitteln (Ja/Nein - Entscheidung z.B.
Referent (m/w/d) Personalcontrolling Für unseren Kunden suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/d) Personalcontrolling vorerst im Rahmen einer 18 monatigen Elternzeitvertretung!
Tischler (m/w/d) Faszination Luftfahrt - Ready to take off! Für unseren langjährigen Geschäftspartner AIRBUS suchen wir Sie als neuen Mitarbeiter der Tintschl Technik GmbH! Ihre Aufgaben Montage (z.B. positionieren, bohren, senken, reiben, kitten, kleben, schrauben) von Strukturbauteilen/Halterbauteilen der Schalenmontage entsprechend der MontagekonzepteDurchführung von ReparaturarbeitenDokumentation entsprechend der Vorschriften und internen RegelnBehebung von Beanstandungen gemäß Beanstandungs-Dokumentationen der Qualitätssicherung (z.B.
Mechatroniker (m/w/d) Vormontage Fahrtreppen Für unseren Kunden, einen Hersteller von Fahrtreppen, Fahrsteige und Aufzügen, suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Verdrahten von Steuergeräten /Verteilerkästen Montage der Zuleitungen einer Fahrtreppe Anklemmen und Freischalten von Antriebseinheiten und Sicherheitskontakten Verdrahtung von Schutzsteuerungen und der Fahrtreppenzuleitung an das Steuergerät Montage einer ASI-BUS-Steuerung in den Umkehrstellen Vorbereitung u.
Produktionsmitarbeiter / Fertigungsmitarbeiter Composite (m/w/d) CFK / GFK Faszination Luftfahrt - Ready to take off! Für unseren langjährigen Geschäftspartner AIRBUS suchen wir Sie als neuen Mitarbeiter der Tintschl Technik GmbH! Ihre Aufgaben Laminieren von kohlenstofffaserverstärkten Kunststoffen (CFK) und glasfaserverstärkten Kunststoffen (GFK)Herstellen von VakuumaufbautenFeinputzen, Entfernen von Harzresten sowie Schleifen von Bauteilkanten auf MaßMaterialbestellung und KommissionierungDokumentation der durchgeführten Arbeiten und von BeanstandungenBedienen von Hub- und HebemittelnTransport von Arbeits- und Betriebsmitteln sowie Durchführung einfacher Wartungsarbeiten Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, z.
Construction Manager (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Construction Manager (m/w/d) für Umspannwerksprojekte! Ihre Aufgaben Verantwortung und Führung aller Bauingenieur- und Bauausführungsaktivitäten innerhalb komplexer EnergieinfrastrukturprojekteStrategische Koordination multidisziplinärer Engineering-Schnittstellen sowie Entwicklung von Anlagenlayouts Steuerung und Management von Nachunternehmern, Beratern und BaupartnernVerantwortung für Vertrags-,Risiko- und NachtragsmanagementÜberwachung von Termin-, Kosten- und Qualitätszielen Steuerung von Genehmigungsverfahren (z.B.
Instandhalter (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an mechanischen Werkzeugen, Maschinen und AnlagenAnalyse, Beseitigung und Dokumentation von Störungen an mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten Demontage, Montage und Reparatur mechanischer Baugruppen Durchführung und Dokumentation von Testläufen Umsetzung von Erweiterungen und Umbauten nach Vorgaben Verwaltung von Betriebsmitteln, Ersatzteilen und Verbrauchsmaterialien inklusive Transaktionen in SAP Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätssicherungsanforderungen Ihr Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung im mechanischen, mechatronischen oder maschinentechnischen Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung Erfahrung in der Reparatur von Maschinen, Anlagen sowie elektrischen und mechanischen Baugruppen Sicheres Lesen und Interpretieren von technischen Unterlagen, insbesondere Zeichnungen, Schalt-, Pneumatik- und Hydraulikplänen Grundkenntnisse in der Qualitätssicherung sowie idealerweise in Qualitätssicherungssystemen Grundkenntnisse in MS-Office und SAP erforderlich Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch Staplerschein erforderlich, Kranschein und G25 von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
IT-Spezialist (m/w/d) - Powercloud / Salesforce / Robotron Für unseren namhaften Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege eines Monitoring- und KPI-Dashboards Testbegleitung und Qualitätssicherung neuer Funktionalitäten (z.
IT Requirements Manager / Anforderungsmanager (m/w/d) - 95% remote Für unseren namhaften Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Beratung der Fachbereiche und Übersetzung von Business-Anforderungen in qualifizierte IT-Requirements Koordination der IT-Spezifikation sowie Begleitung der Umsetzung bis zum Projektabschluss Strukturierung, Priorisierung und Steuerung der laufenden Anforderungsaktivitäten Abstimmung mit IT-Architektur, Datenschutz, ISMS und weiteren relevanten Schnittstellen Sicherstellung eines transparenten Stakeholder-Managements und Reporting zum Anforderungsstatus Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der IT-Anforderungsmanagement-Prozesse Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung im IT-Demand- oder Anforderungsmanagement sowie in IT- oder Change-Projekten Kenntnisse in IT-Methoden und Frameworks wie IREB, ITIL oder agile Methoden (z.
Agile Coach (m/w/d) - 80% remote Für unseren namhaften Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Coaching von Teams und Mitarbeitenden in agilen Methoden sowie Förderung von Selbstorganisation und Cross-Funktionalität Koordination der Aktivitäten des Serviceteams anhand des definierten Serviceangebots Planung und Moderation von Retrospektiven, Reviews und Planning-Terminen Analyse von Entwicklungsbedarfen der Teams und Identifikation von Optimierungspotenzialen Unterstützung bei der Weiterentwicklung der agilen Arbeitsweise und des agilen Mindsets in der Organisation Enge Zusammenarbeit mit anderen Agile Coaches und dem IT-Prozessmanagement Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in einer agilen Organisation Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden und Projektmanagement (z.
Senior Projektingenieur LST (w/m/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Leit- und Sicherungstechnik (LST) einschließlich Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle Erstellung, Prüfung und Freigabe von technischen Unterlagen, Spezifikationen und Ausschreibungen für LST-Anlagen Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern und Auftragnehmern Identifikation und Bewertung von technischen Risiken sowie Entwicklung geeigneter Lösungsansätze Unterstützung des Projektleiters bei der Einhaltung von gesetzlichen und unternehmensspezifischen Vorgaben sowie Qualitätssicherung und Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder abgeschlossene Meisterqualifikation LST mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich LST Fundierte Erfahrung im Bereich Leit- und Sicherungstechnik, sowie Kenntnisse im Vertragsrecht und bei der Abwicklung von A-Projekten Nachweisliche Fähigkeit, auch unter kritischen Bedingungen Projekte souverän und eigenverantwortlich zu steuern Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft in Abstimmungsprozessen mit verschiedenen Projektpartnern Strukturierte, durchsetzungsstarke Arbeitsweise und die nötige Portion Humor für den Projektalltag incl. einer Hands-on-Mentalität Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Wareneingansprüfer (m/w/d) - Maßkontrolle Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Durchführung von Maßprüfungen an Halbzeugen und Fertigteilen mit gängigen Handmessmitteln Dokumentation der Prüfergebnisse sowie Erstellung von Qualitätsaufzeichnungen Kennzeichnung der geprüften Teile entsprechend des Prüfstatus (z.
SAP Anwendungsberater (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben SAP -Betrieb & Wartung: Durchführung von System-Updates,Patch-Management, Kernel-Upgrades und Releasewechseln.
Konstrukteur (m/w/d) Schiffbau Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Erarbeiten von Lösungsvorschlägen für Vorrichtungen konstruktives Umsetzen von Lösungsvorschlägen in Entwürfe und Unterlagen für diese Vorrichtungen Unterlagen für diese Vorrichtungenwie Zeichnungen, Stücklisten etc. erstellen Auslegungsberechnungen durchführen Vorgaben für Konstruktion, Fertigung und Lieferanten machen Erstellung von Prüfvorgaben und unterstützende Teilnahme an Prüfungen/ggf.
Business Coordinator (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Analyse + Auswertung div. Datenpakete KPIs definieren und pflegen Risiken erkennen und ableiten Onboarding neuer Mitarbeiter organisieren Sicherstellung eines reibungslosen Office-Alltags Koordination von Terminen, Meetings und internen Abläufen Ansprechperson für Dienstleister, Partner und Mitarbeitende Verwaltung von Dokumenten, Verträgen und wichtigen Unterlagen Organisation von Geschäftsreisen und internen Events Unterstützung der Gruppenleitung bei administrativen Aufgaben Erstellung von Protokollen und Präsentationen Auf- und Vorbereitung von Unterlagen Erstellung und Pflege der Intranetseite Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Office Management oder in einer ähnlichen Rolle Organisationsstärke und ein gutes Gespür für Prioritäten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsfreude und Service-Mentalität Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word und PowerPoint Confluence Kenntnisse vorteilhaft Gute Englischkenntnisse wünschenswert Diskretion, Zuverlässigkeit und Hands-on-Mentalität Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Arbeitsvorbereiter (m/w/d) Steuerung Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben Im PPS System/Access Prüfaufträge erzeugen Änderungen im SAP bearbeiten Umwandlung eines Planungsauftrages in einen Fertigungsauftrag im PPS-System Erstellung eines Arbeitsplans Bereitstellung der Unterlagen für die Fertigung Budgets ermitteln und einstellen Stückliste bearbeiten Materialverfügbarkeit prüfen (PPS) Terminkette sicherstellen Bearbeitung von Störungen bei der Umsetzung von Plan- in Fertigungsauftrag Fachgebietsübergreifende Bearbeitung von Arbeitsplätzen Umsteuern von Arbeiten in andere Fachgebiete Pflege von Kennzahlen (Baugruppen/Betriebe) Abrechnung der Betriebe überprüfen Ihr Profil Ausbildung aus dem Bereich Metall und Zusatzausbildung zum Meister oder TechnikerFachliches Können in den o.g.
Projektplaner (m/w/d) Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie! Ihre Aufgaben In Ihrer Rolle werden Sie an der Planung, der Durchführung, der Bewertung und der Steuerung sowie dem Abschluss desTeilprojektes "Projektplanung" innerhalb eines Projektes für ILS/IPS mitwirken.Dabei verantworten Sie die Erstellung und Pflege von Netzplänen zur Termin und Ressourcenplanung der Projektphasen für Dokumente und Materialien auf der Basis von Referenzprojekten, Standardnetzplänen und kundenspezifischen Anforderungen.Sie analysieren Terminabweichungen, ermitteln kritische Pfade und erstellen qualitative Bewertungen und Lösungen.Die Erhebung und Analyse des technischen Fertigstellungsgrades sowie die Bewertung dessen obliegt Ihnen.Sie bewerten Termin- und Ressourcenrisiken und fordern ggf.